? ? 五洲豐農業科技有限公司（以下稱五洲豐公司）自從2001年成立，實現安全運行15年。15年來，五洲豐公司在“內斂、正直、厚德、進取”的企業精神鞭策下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理、全員參與”的安全理念，以創建亞洲最大的本質化安全海洋性肥料研發生產基地為中心，視安全生產為一切工作的重中之重，建立了行之有效的安全管理網，逐步摸索出一套系統、完善、科學、規范的管理模式，切實把安全工作落到實處，確保企業安全穩定運營。

? ? 據悉，五洲豐公司高度重視樹立法制觀念，提高安全管理意識。五洲豐公司始終把提高安全管理工作的法律意識放在首要位置，在思想上始終保持安全生產警鐘長鳴。安全生產工作公司主要領導重點抓，分管領導親自抓，安全管理部門具體抓，層層抓落實。把安全生產工作貫穿到每項生產活動中。在安全學習培訓教育與每年開展的安全生產宣傳月、安全活動緊密的結合起來，使廣大職工牢固樹立安全生產的法律意識。同時，五洲豐公司注重加強安全管理制度建設，幾年來，通過不斷修訂完善各項管理規定，按照不同的生產崗位制定出公司《安全管理規章制度》和《安全生產考核辦法》等規定，安全管理按章辦事，提高了廣大職工遵章守紀的自覺性。五洲豐公司每周定期召開安全例會，研究、解決安全生產中存在的問題，通報各班組安全生產情況，做到例會制度落實，對生產崗位實行日常檢查、綜合檢查和節假日重點檢查相結合，做到監督檢查落實。對生產中存在的各類問題隱患做到及時查處、限期整改落實。

? ? 五洲豐公司在做好安全教育培訓的同時，還堅持開展“平安五洲豐”活動。內容包括安全運行體制、安全管理體制、安全防范體制，安全激勵體制，安全自保體制。通過以上五項基本安全體制的建設，不僅可以解決公司安全管理中存在薄弱的環節、建立有效的安全管理網絡，提高企業自防自保自救能力，也有效的增加了企業員工參與安全管理的積極性，為企業安全生產提供強大的安全保障。五洲豐公司每年都與各部門負責人及各崗位人員簽定安全管理目標責任書，嚴格執行各級安全生產責任制和安全事故責任追究的規定，切實將安全工作落實到崗位，落實到責任人，實行誰在崗，誰負責，誰操作，誰負責的首尾責任制。為把安全責任制度落實到實處，在年初公司與各部門、車間及員工簽訂了《安全生產綜合目標管理責任書》，簽訂率100%，切實做到安全責任層層分解、人人有責。針對重點部位、特殊崗位我們實行定人定崗，定時定期進行安全巡回檢查，發現隱患及時處理，有效地防止各類事故的發生。五洲豐公司還針對重點部位、大型節假日，制定了詳細的應急預案，做到有備無患。并每年請專業人員進行消防知識培訓，舉行消防演練，提高廣大職工的防范意識，增強救護能力。

? ? 一直以來，五洲豐公司認真貫徹實施《安全生產法》，以全面實施《安全生產法》為主線，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，建立安全生產的長效機制，依法強化監察，讓“安全第一”的觀念深深植根于每個職工的心中，使每個職工都清楚法律賦予自己的安全生產的權利和義務，通過采取種種措施，多管齊下，確保企業生產運行安全穩定。